花蓮金先生問：

我從事大理石加工，透過石材工會參加勞保十多年，兩個月前檢查出罹患胰臟癌。幾天前看到貴刊有文章提到，身故時若僅遺有已成家的兄弟姐妹，就不能請領勞保死亡給付，只能領喪葬津貼。我沒有結婚，父母都不在了，只有一位已結婚生子的弟弟，情況就跟雜誌所寫的一模一樣。因此，朋友建議我收養弟弟的兒子，他說這樣做就可以領到死亡給付，真是這樣嗎？我的勞保薪資是三萬六千元，若身故可以領到多少錢？

金先生未婚、父母已雙亡，僅剩弟弟一個親人，因此萬一金先生身故，只有弟弟有資格提出勞保給付申請。而勞保死亡給付又分為喪葬津貼與遺屬津貼（或遺屬年金）兩部分，其中遺屬津貼（或遺屬年金）的請領人及請領順序為配偶及子女、父母、祖父母、孫子女及兄弟姐妹，但是遺屬若僅剩兄弟姐妹或孫子女時，根據勞保條例規定，則該兄弟姐妹或孫子女必須符合「專受扶養」的條件。

也就是說，兄弟姐妹或孫子女必須是被保險人生前扶養者，才有資格領取遺屬津貼，否則就只能請領喪葬津貼。金先生的弟弟已獨立成家並結婚生子，因此並不符合領取遺屬津貼的條件。

至於金先生朋友的建議，其實是可以考慮的。金先生若收養弟弟的小孩，只要符合法令規定並辦妥收養登記，該養子就得以子女的身份請領遺屬津貼，不過有兩件事情要留意：

1.必須要在收養登記滿六個月後才具備資格。

2.該子女若未成年，申請書及給付收據必須要有法定代理人的簽名或蓋章。

因此，萬一辦妥收養手續後，金先生不到六個月就身故的話，養子依法還是不具請領資格。此外，將來金先生身故，在養子尚未成年情況下，金先生的弟弟還必須到法院辦理監護登記，在取得金先生養子的法定代理人身份後，才能代為請領勞保給付。

至於可領到多少錢？

以金先生十幾年年資、投保薪資三萬六千元來算，若身故家屬可一次領到三十個月遺屬津貼及五個月喪葬津貼，合計為三十五個月、共一百二十六萬元死亡給付；若沒有收養子女的話，就只能請領喪葬津貼，不過勞保條例又規定，若遺屬不符請領條件或無遺屬時，則喪葬津貼改為十個月。因此，若金先生沒有收養子女，那麼他的家屬就只能領到十個月，即三十六萬元的喪葬津貼。