新北市魏先生問：我太太因為結婚多年不孕，嘗試做試管嬰兒後，終於成功而且還懷了雙胞胎，預產期在下（7）個月中。去（102）年十一月太太得知懷孕後，為了調養身體、專心待產，隔月就將工作辭掉。

太太從原公司參加勞保已經五、六年，月投保薪資約四萬出頭，去年離職後才改保國保，我知道國保有一個月生育給付可領。請問，除了國保外，太太還可以再申請勞保生育補助費嗎？另外，我是農保被保險人，太太生產，我是否也能申請？

根據勞保條例規定，只有發生在保險效力開始後停止前（也就是在保險有效期間內）的保險事故，被保險人或受益人才能依規定申請保險給付。換句話說，在保險效力開始前就存在，或效力停止後才發生的事故，理論上都不符合請領的要件。

退勞保後一年內，仍享有保障

不過，勞保條例第二十條卻將保障的期間延長到退勞保後的一年內。也就是，發生在加保期間的傷病事故，縱然是在退勞保後才因該事故導致住院醫療、失能或死亡，只要該住院醫療、失能或死亡等事故是發生在退保後的一年內，被保險人或受益人就仍得請領勞保給付，這項規定也適用在懷孕生產。

勞保生育給付，已提高為二個月

魏太太下個月生產時雖然退勞保已七個多月，但因為她是在去年工作有勞保期間懷孕的，加上她已有五、六年勞保年資，符合「加保滿280日分娩」的條件，因此依規定，魏太太未來生產時是有權利請領勞保生育給付的。

原本勞保只提供一個月的生育給付，今（103）年5月16日立法院剛三讀通過修正案，不但將生育補助費提高為二個月，對於雙生以上者還按比例增給。因此，未來魏太太如果產下雙胞胎，按比例增給就可領到四個月的勞保生育補助費，假設她的平均月投保薪資（退勞保前六個月的投保薪資平均）是4萬元的話，就可領到16萬元。

同時符合國、勞保，生育給付只能擇一

在國保的部分也有提供生育給付，目前的標準是1個月（未來將修法提高到2個月）的投保金額為1萬7千280元，但因國民年金法規定「被保險人同時符合相關社會保險生育給付或補助條件者，僅得擇一請領」。因此，魏太太未來若領過勞保生育補助費後，就不能再申請國保生育給付，也就是只能在國、勞保中擇一請領。

勞、農保生育給付，可重覆請領

至於農保的部分，這次勞保條例修正案，對於同時符合多項請領條件者特別將農民保險排除，因此，未來魏太太領了勞保生育給付後，魏先生還是可以再請領農保的生育給付。

農保生育給付的標準是二個月，而且雙生以上也是比例增給。目前農保的月保險金額是一萬零二百元，雙胞胎的話就可領到四萬零八百元。因此，魏太太若產下雙胞胎的話，加計她的勞保給付與先生的農保給付，總共可領到20萬800元（16萬元＋4萬800元＝20萬800元）的生育給付。