針對尹崇堯即將代理南山人壽董事長一職，保險局將在本（10）月安排面試。顧立雄表示，金融業都是拿投資人或保戶的錢來運用，要有良善的公司治理之外，董事會要能發揮職能，董事長更不能把獨董當花瓶。此次面試主要目的要了解尹崇堯的經營理念、保險專業知識，以及境界系統如何改善的想法。

金融業今年獲利大增 有望突破6,000億元大關

國內金融業今（2019）年獲利，有機會挑戰新高。金管會下週將向立法院財委會進行業務報告，在書面內容指出，今年上半年銀行、保險與證期三者合計，稅前盈餘已達3,197億元，較去年同期大增14.6％。若繼續此趨勢，有機會突破6,000億元大關，刷新歷史紀錄。

控管鯰魚動向的強效劑 金管會提純網銀六大管理

金管會明（9）日將赴立法院財委會進行報告，因純網銀的特殊性，提出6大管理辦法，著重在流通性、資安、消保、信用風險、信譽風險及公司治理，目前正由存保公司規劃新的金融監理系統，讓純網銀能夠自動化申報、場外即時監控，及即時提供有關監理的相關資料，以強化對純網銀的監控與管理。

金管會提新策略 因應金融環境大挑戰

為協助金融產業發展，同時兼顧金融市場穩定及消費者權益，金管會針對當前金融環境趨勢變化及挑戰，提出金融業未來發展的各項因應策略。未來將著重優化銀行財富管理措施、推動證券市場逐筆交易新制、協助保險業接軌IFRS17以及將資安納為申辦業務准駁考量，並作為經營管理績效指標之一。

杜絕印尼移工問題 台印官方共推專案選工

因印尼每年有大量移工來台，常面臨有困難時求助無門、仲介亂設名目收錢，以及逃逸移工等問題，因此台印兩國政府攜手共同推出「台灣印尼專案選工方案」，藉此保障移工權益。印尼移工來台只需負擔辦理個人護照，其餘如簽證費、勞健保費用，以及來台之前產生的費用，均由雇主負擔。目前已有新光紡織響應，循此管道招募11名移工，並有部分開始工作。

家庭照顧假天數增加且有薪？ 勞動部：可討論

目前勞基法規定家庭照顧假7天為無薪假，民間團體懇請勞動部修法，增加家庭照顧假天數，並比照公務員為有薪假。對此勞動部長許銘春昨（7）日表示，勞動部會思考，但薪資給付牽涉較廣，需審慎與各界溝通討論。中華民國全國工業總會表示如此一來將增加企業成本，家庭照顧假原本屬長照一環，應運用長照基金更為適合。

產險業推異業結盟計畫 民眾選擇更多元

由於各行各異都會和產險有關係，因此目前愈來愈多產險業者進行跨界異業結盟計畫。繼華南產險與雅虎購物合作、新安東京海上產險和雅虎奇摩合作之後，國泰產險與可樂旅遊、富邦產險與信義房屋都推出不同的產品，供民眾在進行各種消費時一併能夠處理產險相關問題。而旺旺友聯產險、新光產險等數家產險公司都表示，正在進行或研發相關跨業結盟計劃，等時機成熟後即會對外宣布。