行政與立法機構對勞工週休二日、二例或一例一休問題的意見分歧，引起各方批評，也讓勞資對立持續升溫。其中《勞基法》固定工時的訂定，能否適用於所有行業，各方有諸多討論，我因而想到，如果在我年輕的時候，就有《勞基法》「為保護勞工權益」，規定勞工必須依固定工時上下班或加班，現在的我會是什麼樣子？

我從研究所畢業之後進入一家保險公司就職，主要負責公司的對外刊物和大老闆交辦事項，才兩個月就發現我無法適應公司規定的「朝九晚五」，因為我的工作本身無法平均分散在每天的上班時間完成，有時好幾...