年後轉職潮啟動，據知名人力銀行調查，今年有高達85.6%的受訪上班族已展開轉職規劃，為十年來新高。反觀勞動部公布最新人力需求調查顯示，預計今年4月底前的人力需求較1月僅增加1萬9,334人，為近七年來同期人數最少，各行業用人需求趨於保守。蘇黎世產險建議，目前正面臨職涯瓶頸的民眾不妨考慮保險電話行銷工作，在保險專業領域中挑戰高薪。

蘇黎世為台灣第一家設立電銷部門的產險公司，目前持續獨占產險公司電銷鰲頭。提供優質的客戶名單及極具市場競爭力的短年期保險商品，協助電銷新人快速拓展保險事業，不用外出拜訪、日曬雨淋，展業不需高成本，只要善用時間自我管理就能成交保單締造佳績。除提供固定底薪、優渥的獎金制度外，並享有尊榮的海外旅遊獎勵，各項福利制度，包含年終2.5個月、員工旅遊等福利。

蘇黎世產險電銷部主管吳蕙如表示，蘇黎世產險以多元化的行銷通路為企業優勢，在分享中不斷複製成功經驗，加上透明化的人才培育及升遷管道，專人輔導與證照考取，培育新人成為最專業頂尖的產險顧問菁英，同時提供適當的激勵與榮譽，讓夥伴都能在不同領域中找到最適合自己的舞台發展。歡迎具有行銷、業務、客服等經驗的專才轉換跑道，一起加入蘇黎世電銷團隊。

蘇黎世集團擁有全球豐厚的盈利和資本，並維持穩定的標準普爾AA-資本評級，1872年創辦至今不斷成長達到如今的規模，成為擁有55,000名員工，業務遍及全球170多個國家的全球性保險公司。2016年除了大舉召募電銷人員之外，亦召募行銷人員、核保人員、程式設計師、客服人員等多項職缺，鼓勵有國際視野、富有才幹、優良品德的年輕人加入行列，透過蘇黎世走向全世界。蘇黎世產險職缺內容請至104人力銀行查詢。