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新聞 財經時勢
以「價值導向」為核心 期盼未來同業共好
文/張秋蓮 | 《現代保險》雜誌 | 2025.11.01 (月刊)

今(二○二五)年八月,國泰世紀產險總經理陳萬祥高票當選第十屆產險公會理事長,成為歷來最年輕的掌舵者。此時此刻,無論是氣候變遷、國際政經情勢瞬息萬變等外部挑戰,或產險業年度簽單保費能否突破三千億元大關的預期,帶領產險業破浪前進的領導者,扮演至關重要的角色。 

然而,新官上任之際,陳萬祥的作風卻出乎意料。他不急於站上第一線,反而以理性、務實且謙遜的態度,採取穩紮穩打的步伐節奏。陳萬祥坦言,自己一向謹慎低調,也很少接受採訪,這或許與其精算背景及在國泰人壽、國泰產險累積三十年的歷練有關——骨子裡帶著謹慎、審慎思考的DNA。雖不至於保守,但他相信凡事多思考,謀定而後動,事情才能順利處理,路才能走得長遠。

這樣的他,如何帶領產險業邁向下一個階段?
 

三十年保險經歷 每一步都是珍貴養分

談及初上任的心情,陳萬祥說,「從確定參選到正式接任,心情就是四個字──『任重道遠』。」他坦言,這句話很老掉牙,卻最能表達心境,因為肩上的責任確實重大。交接典禮當天,他也引用一句名言「借人之智,完善自己」來表達自我期許,「我與謝往都祕書長都是新手上路,一定還有不足的地方,那就要借助別人的智慧,才能做好公共事務。」

事實上,陳萬祥投入產險業僅八年,自認仍不敢對於「引領產險業的未來」等議題高談闊論。然而,長達三十年的保險職涯,卻也讓他深刻體悟到,「人生沒有用不到的經歷!」尤其是在「團隊運作」與「善用資源」方面,累積相當珍貴的經驗。

他細數,從進入國泰人壽擔任商品精算、展業區主任、策略企劃與業務企劃等職務,期間外派越南、大陸,最後轉至國泰產險,如今再到產險公會,這一路都是仰賴團隊合作。他強調,「如何運作團隊,讓團隊能夠完成組織的任務,這是非常重要的核心。」至於善用資源,他說,資源多跟少都有不同的運用方式,「我不會抱怨資源少,而是思考資源有限時如何運用它?或者如何創造更多資源?」

經歷過大大小小不同規模的職場環境,陳萬祥直言,「不是說哪個行業就比較大,而是你在身處的環境裡學到什麼?我學到如何在不同的環境裡調整自己的心態與做法。」換句話說,擁有什麼樣的資源,就做出相對應的事情,不能一套方法做到底,要適時調整。
 

十一項中心思想 隨時提醒自己 帶領產險業邁向永續 展現社會價值

在產險公會理事長交接典禮上,陳萬祥以十一項重點闡述未來想做的事。「這十一項都是我認真想做的事,聽起來很抽象,但我們會一點一滴做出來。」他說,「我做事情喜歡有中心思想,我願意公開,表示我就是用這樣的態度在做事情,別人可以檢驗我有沒有這樣做,而我也會隨時提醒自己要這麼做。」

這十一項重點包括「公會是會員公司共有、公會是充分溝通平台、公共事務要公平公正、公會要合法合規和諧、優化產險業經營環境、產險業肩負社會責任、提供社會需要的保險、做好本身的風險控管、重視公平待客原則、邁向產險的永續發展、展現產險的社會價值」。

他以「優化產險業經營環境」為例解釋,「什麼叫優化?我認為,只要有跟著時代調整就是進步,不要問我一定要做多大的事情才算優化?優化就是從一點一滴開始累積。」

至於「邁向產險的永續發展、展現產險的社會責任」,他表示,產險業應該要肩負社會責任。以花蓮災情為例,許多車輛被泥沙淹沒、報廢,災民向政府反映是否可以獲得協助?「我們業者與主管機關會商後就發布新聞稿,提供車險保費緩繳服務,在合法合規的範圍做報廢車輛退還保費的一些彈性處理,這就是展現社會責任。」他坦言,「我來到產險八年,深刻體認產險對社會的價值是當個人或法人遇到突發事故時,保險可以避免資產減損,維持原本的現金流量及財務穩定,所以產險也是資產管理不可或缺的角色。」而最終要能展現更長期的社會責任及價值,關鍵就在於整個產險業要永續經營、穩健發展。
 

樂觀看待業績成果 重點在「堅持價值導向」

近年產險業簽單保費屢創新高,前年達二四○○億元,去年更高達二七○○億元,外界好奇,照此趨勢,今年是否有機會突破三千億元大關?

對此,陳萬祥笑答,「我念數學的,當然知道數字怎麼算,但是每年有每年的變化。」他指出,今年受美國關稅影響,部分險種的成長力道趨緩,例如「車險」,若一輛進口車保費約四萬元,少掛牌一萬輛就等於少四億元的保費收入;至於「工程險」,雖然今年上半年離岸風電的工程險表現不錯,但由於工程具有階段性,難免出現成長波動。

他進一步以產險業九月單月簽單保費負成長四.八七%說明,「業績負成長應該擔憂嗎?其實它就是業務節奏。」他解釋,九月負成長最多的是商業火險,而商業火險大多是在六月跟十二月續保,短期起伏屬正常現象。「所以我覺得最重要的不是看數字,而是看品質,」也就是說,「價值導向很重要──我更在意的是,我們有沒有提供社會真正需要的保險。」

為什麼不要單純看數字?「因為產險業有低頻、高幅的損失特性。」他解釋,產險業的損率是不確定的,即使套用「開源節流」的企業經營概念,再怎麼節省經營成本也是有限,但產險業承保的業務萬一發生事故的損率可能不只一○○%。
「這就是為什麼我一直強調要堅持價值導向,如果堅持價值導向,就會把風險控管、費率對價適足、安排再保等各方面都做好,這個才是真正有價值的,也就不會有削價競爭、惡性競爭的問題。」他認為,如果光是想著要做更多的保費,可能會掉進數字的迷思。

至於今年全業界最終的業績成果,陳萬祥樂觀看待。他說,「我相信每家公司都有自己的目標,也都會努力去達成;至於最後結果如何,就拭目以待吧!年度結束時做多少就多少,不必去期待要超越某一個數字。」


任期內想做的事 聚焦三大主軸面向

提及任期內最想做的事,陳萬祥表示,近幾年產險業穩健成長,未來將聚焦在三大主軸面向:氣候變遷因應、人口結構改變、AI科技的應用。

首先是「氣候變遷」。陳萬祥說,產物保險的投保標的遍佈全台灣一定會受到氣候變遷影響,而且「氣候變遷是長期性的,甚至有一些現在認為是突發狀況,搞不好是未來的常態。」然而,目前台灣仍缺乏統計數據,需與學術界、外部專業機構合作建立天災模型,再針對台灣特有的災害進行風險控管跟定價。他表示,隨著AI與大數據的持續發展,公會可扮演領航者的角色或創建平台,協助業者進行相關工作。

其次是「人口結構改變」。他以國發會人口推估報告為例,台灣在二十五年之後,也就是二○五○年,工作人口將減少五百萬人,六十五歲以上老年人口則從四百多萬人增加到七百多萬人。「很多產業勢必會隨著人口結構改變,推出適合老年人口的產品或服務,而到時候自然就會產生新的保險需求。」他直言,「我們產險業要能夠因應超高齡及少子化社會,才能持續發展,公會可以扮演研究案的平台。」

最後則是「AI科技的應用」。他認為可導入數位提升作業流程效率、增加服務面向。例如,透過科技應用替代人力成本、提高效率,讓人才轉而做更有價值的工作;再者,可進一步擴展服務面向,「產物保險的應用場景很多,至於具體怎麼做,就要靠我們去發揮創意。」

在三大主軸的前提下,陳萬祥下了一個註解,「其實不管未來要做什麼事情,最重要的就是要強化產險業的風險管理跟數位轉型。」他再次強調,「只要我們堅持價值導向,發揮保險專業、做好風險控管,不管面臨新興風險或舊有風險,都能把服務做到最好,這才是產險業最重要的事情。」
 

未來期盼 衷心希望同業共好

面對未來三年的任期,陳萬祥也表達心中的期盼,「我衷心期望同業共好,持續發揮產險業對社會的保險功能與意義,展現這個產業對社會的價值,這是我的中心思想,也是我真誠的想法。」

他表示,目前已陸續與各家產險業者交流、收集意見,也請公會十二個委員會的各家委員思考有哪些地方可以再優化,例如是否能調整部分法規或制度,讓產業運作更完善。最後,他直言,「未來幾年,我希望能累積一些成果,讓整個產險業可以繼續順暢地往前走。」

 




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