意在助人、豐富自我 就能樂FUN人生
成立逾二十年的富邦人壽富方通訊處，穩固發展之外，近兩年開枝散葉成立富耘、富獻通訊處，其中推手就是處經理劉景富。帶領團隊獲今（2021）年保險信望愛獎最佳通訊處的殊榮，榮光背後是一股推己及人的使命感。
入行保險業近三十年是受到保險精神的感召，在購買保單的過程中發現了保險對個人與家庭的重要。秉持著這樣的初衷，在成立富方通訊處後，將「Help People、Be Rich、Full Fun」視為團隊使命，其中「幫助他人」就是首要。
人才是服務、創新的起點！富邦人壽重視專業人才養成，鼓勵年輕世代加入壽險事業，提供完善教育培訓系統，培育青年創業圓夢。
成立逾二十年的富邦人壽富方通訊處，穩固發展之外，近兩年開枝散葉成立富耘、富獻通訊處，其中推手就是處經理劉景富。帶領團隊獲今（2021）年保險信望愛獎最佳通訊處的殊榮，榮光背後是一股推己及人的使命感。
入行保險業近三十年是受到保險精神的感召，在購買保單的過程中發現了保險對個人與家庭的重要。秉持著這樣的初衷，在成立富方通訊處後，將「Help People、Be Rich、Full Fun」視為團隊使命，其中「幫助他人」就是首要。
誰說只有新鮮人有資格抱有夢想？只要相信，你的夢想就能實現。
富邦人壽中英通訊處行銷經理游為善抱著一顆「相信」的真心，相信主管、相信公司，以及相信自己，不斷地精進再精進的學習與進修，蛻變為讓客戶安心和放心的全方位壽險顧問。
當年從舞蹈老師轉行加入保險業的游為善，對於跨領域的挑戰十分不安，但她決定要做的事，就會盡力做、做到好，挫折反而讓她信心上湧，欣然接受挑戰，一待就是24個年頭！回憶當時的自己，頂著「拉保險」的刻板印象及陌生開發的困境，游為善認為，不畫地自限才能突破成長的框架，只要不斷學習、努力，上帝總有一天會將該得的榮耀加諸於己。
保險業因為密切接觸人群的特性，使業務員更容易近身觀察到社會角落需要幫助的弱勢，其中，富邦人壽高采通訊處業務襄理孫茂誠在通訊處長期重視公益服務、也鼓勵成員投身實踐的團隊氛圍下，毅然加入助人行列。
七年前，孫茂誠隨著主管張金林總監拜訪客戶，看到原本健康的中年人，因一次中暑意外退化到只剩下三歲智商，主管不辭辛勞為客戶積極募資、提供協助，讓他深受感動，助人的火焰，在其心中越趨旺盛，「愛不一定要很偉大的人才能去做。」
退休，你開始準備了嗎？瀏覽財經媒體、投資網站，經常看到與退休金相關的調查報告：有人希望坐擁千萬財富華麗轉身退休，有人樸實規劃數百萬安穩養老，但夢想很遠大，講到實際達成率，多數人卻是搖頭苦笑難回答。
本文摘自《現代保險》雜誌 2021.1 vol.385
2020年終，富邦人壽公佈一份調查報告，分析指
出網友買保險最常見的五大困惑及最常犯的五大錯誤，其中最常見的投保誤區，就是「保費繳得多，事故發生才知有缺口」！台灣民眾平均持有三‧三張保單，但保障真的做足了嗎？
本文摘自《現代保險》雜誌 2021.01 vol.385
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