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新聞 市場訊息
《重要新聞》2024年03月28日
文/編輯部整理 | 《現代保險》雜誌 | 2024.03.28 (新聞)
  • 健康署:健康運勢5星好「評」「慢性疾病風險評估」讓您掌握健康先機」

慢性疾病占我國十大死因一半以上,其中心血管疾病、糖尿病、高血壓、腦中風等更是長年榜上有名。依據國民健康署110年成人預防保健服務資料顯示,40歲以上接受成人健康檢查服務的民眾,近4成血壓異常、近3成血脂異常、近2成血糖異常,更有近5成民眾腰圍過粗,而三高等慢性疾病發生的危機,就隱藏在這 More》

 

  • 台新金控:強化數位賦能 台新金積極投入生成式AI 舉辦AI製圖挑戰賽  讓員工組隊拚創意

隨著生成式AI浪潮興起,如何善用指令和提示也將成為工作者必備的軟實力之一。台新金控近年來致力於創新科技的發展與應用,自2023年起逐步導入生成式AI技術,並成立創新科技應用部。為了讓員工能夠更加熟悉並善用生成式AI,台新金控於今(2024)年3月舉辦「2024台新金控圖像生成挑戰賽」,邀請公司及 More》

 

  • 兆豐金控:卡費自扣高達近4成 兆豐銀力拚數位化!指定扣繳帳戶 線上輕鬆設定

落實普惠金融,兆豐銀行力拚業務數位化,截至目前不僅信用卡紙本帳單比例已降至34%,以往繳卡費若想用非兆豐的帳戶代扣繳需填寫紙本文件申請,現也開放民眾可透過線上直接設定,能夠選擇的銀行除兆豐帳戶外,其他有參與eDDA(台灣票據交換所電子化授權)的24間銀行也全都能選擇設定,讓持卡人 More》

 

  • 富邦人壽:提供優渥生育補助 打造DEI職場新文化 攜手現代婦女基金會 推動性平友善職場

什麼樣的公司會讓你想長久安心工作?根據《Cheers快樂工作人》最新發佈的「2024台灣企業員工福祉大健診」,有高達8成5工作人會將「公司是否重視DEI(多元、公平、共融)」視為去留的重要因素。富邦人壽積極打造DEI職場新文化,落實員工關懷,不僅提供高額的生育、育兒補貼以及優於法令的育嬰假別 More》

 

  • 南山人壽:教戰年輕人保險筆記 掌握三招買對保障

年輕人的保險,應該怎麼買?根據金融研訓院的最新調查,台灣20-29歲的年輕族群有逾四成金融素養極低、趨近金融文盲了讓年輕族群用有限預算、買到適合自己的保險,南山人壽教戰「保夠再保本」、「保近再保遠」、「保大再保小」三招,讓年輕族群輕鬆買對保障;同時,針對愛運動、保險小白、打拼開創以及 More》

 

  • 安聯人壽:攜手遠東商銀 推出房貸壽險行動投保 業界首創智能審核機制

業界第一家!繼2022年領先業界推出全台第一個全Web介面「安聯行動王PRO-銀行通路適用版」數位保險銷售工具,安聯人壽做為業界先驅,充分展現數位創新的活力,再次攜手策略合作夥伴遠東商銀,推出房貸壽險行動投保,系統不僅將自動帶入客戶留存之基本個人資訊,不須費時重複輸入,比傳統單寫要保書最 More》

 

  • 公勝保經: 年度表揚大會 頂尖菁英匯聚 成就傲人

公勝保險經紀人公司2023年公司經營各項績效大豐收,總體佣金收入突破30億元,成長逾39%、第13個月保單繼續率達96.36%、達成百萬圓桌(MDRT*)績效標準的人數達430人,各項專業財務顧問證照持證人數超過800人次,各項指標皆創下歷史新高,居保經業界之冠。日前舉 More》

 

 

 

 




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