許多人會利用年後轉職潮，提早規劃轉換工作的安排，而受到大環境不景氣影響，許多民眾想挑戰可以創造財富成長的業務性質工作，但無論是業務高手或新手，莫不希望能找到一個具突破景氣限制、高度成長性、且同儕素質高以利互相琢磨的上班環境。AIA友邦人壽建議有計畫轉職挑戰業務行業的朋友，在挑選公司時，可從企業的跨國性、品牌知名度、專業性指標、福利等條件，來當作轉換工作的參考。

AIA友邦人壽總經理侯文成表示，台灣保險市場競爭雖然激烈，但台灣民眾長期偏好儲蓄險，造成在意外、癌症、長照等醫療保障規劃不足，面對未來少子化及老化社會之變化趨勢，民眾對保障性質的保險商品需求日益攀升，顯示台灣保險市場仍具高度發展之機會及前景。面對未來挑戰與前景，AIA友邦人壽將繼續努力，同步提升壽險顧問素質、產品創新、更簡單易懂之客戶服務，以幫助我們的客戶活出更長壽、更健康和更愉快的人生。

AIA友邦人壽隸屬於全球第二大人壽保險公司友邦保險集團，持續招募各式壽險顧問，積極栽培優秀業務人員及電話行銷人員，無論是新進人員或具相關經驗之人士，皆提供完整且具國際性的教育訓練及優渥獎勵，協助AIA友邦壽險顧問可以結合自身當地經驗，培養跨國視野。新進人員除可獲得同業中期限最長的財務補貼外，並將由公司負擔高額的MDRT入會費用，全力支持每位壽險顧問以獲取人壽保險業與金融服務業卓越標準指標之「百萬圓桌會員資格」(MDRT，Million Dollar Round Table)為目標。

友邦保險為全球唯一連續兩年取得「MDRT百萬圓桌會」排名第一的保險集團，AIA友邦壽險顧問在高素質環境下產生良性競爭，持續不斷精進自身的專業技能。另根據市調公司Milward Brown今(2016)年所公佈的「全球100大企業品牌價值」(2016 BrandZ™ Top 100 Most Valuable Global Brands)研究報告指出，友邦保險名列2016年亞洲區保險類別第三名、全球100大企業品牌價值排名第98名，為業務高手與專業菁英所嚮往的企業。

AIA友邦人壽長期專注在「保障及長期儲蓄」的推廣，力邀更多志同道合之業務菁英加入，以MDRT最高專業品質，共同守護更多家庭。AIA友邦人壽於企業內部推廣「生命守護者」(Save a Life)贈勳制度，不以業績高低定成就，而以實際守護的家庭數論英雄，每一年達成保單件數150件以上的AIA壽險顧問，將獲得友邦保險集團總裁杜嘉祺(Mark Tucker)親自接見進行贈勳儀式，表彰守護至少150個家庭的偉大成就。

「MDRT百萬圓桌會」在國際上獲公認為人壽保險和金融服務業銷售表現卓越的標準，會員須取得一定水平的保費、佣金和收入，並具備精博的專業知識、遵守嚴格的道德操守，以及為客戶提供卓越的服務。