為順應綠色金融之國際發展趨勢，富邦人壽持續攜手供應商夥伴邁向低碳淨零的永續願景，已連續三年舉辦「ESG環境永續暨綠色採購供應商交流大會」，引導產業、投資人、消費者共同重視綠色永續，今年邀請162家企業供應商共襄盛舉，於會中分享在低碳經濟轉型下，企業應如何掌握機會，創造低碳永續商機，並期待攜手更多供應商夥伴交流永續發展、公平待客及資訊安全最新國際議題。

富邦人壽總經理陳世岳表示，公司全面落實節能減碳與永續發展，重視綠色企業與綠色職場，且希冀將企業的綠色影響力，擴散至外部供應商合作，共同打造綠色產業鏈，同時號召內部員工與消費者身體力行響應，驅動正向循環的永續生態圈，促進企業與社會環境共生共榮。

逾百家供應商與會交流 共同追求淨零碳排永續發展目標
自2021年起，富邦人壽每年舉辦「ESG環境永續暨綠色採購供應商交流大會」，已累計近300家廠商響應，亦積極輔導超過30家企業成為經濟部「Buying Power 社會創新產品及服務採購獎勵機制註」之績優廠商，也獲得廠商正面回饋表示，感謝富邦人壽的帶領，因加入社會企業組織後，大幅提升公司能見度並帶動營收成長，讓他們能為社會盡一份心力，挹注更多活力與機會，持續追求永續共好的環境。

落實綠色金融發揮永續影響力 串聯上下游合作建立綠色供應鏈
為實踐永續低碳環保的重要企業承諾，富邦人壽於企業內部導入綠色營運管理，不僅於近七年累積綠色採購金額達5.09億元，連續五年獲經濟部「Buying Power社會創新產品及服務採購獎勵機制」首獎殊榮、行政院環保署「綠色採購績優單位」認證，並七度榮獲台北市環保局「綠色採購績優單位」認證。另於企業內部成立專案小組，輔導合作供應商參與經濟部「Buying Power 社會創新產品及服務採購獎勵機制」等環保項目認證，發揮企業圈層影響力，響應供應商遵循政府之環境保護政策，打造綠色價值鏈。

富邦人壽於內部積極落實四大低碳策略：綠色採購、友善職場、服務無紙化、公益環保，推動多元永續行動，提升內部同仁環保永續意識，包括河川廢棄物調查計劃、Work for Green以業績連動植樹之永續創新機制、環保教育訓練課程、辦公室環評競賽等，並積極推動多項無紙化服務，攜手保戶響應低碳作為，匯聚內、外力量力行永續目標，透過綠色永續商機帶動社會與產業共同發展。

註1：「Buying Power 社會創新產品及服務採購獎勵機制」由經濟部所主導，旨在鼓勵中央及地方政府機關、國營事業、民營企業及團體率先採購社會創新組織產品或服務，並將相關資源投入，協助社會創新組織取得資源及開拓市場商機，實踐責任消費與生產，促成工商各界與社創組織創新合作。