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新聞 市場動態
<電視座談> 培養你的「富二代」素質
文/戴翊珊 | 《現代保險》雜誌 | 2018.07.02 (新聞)
如今新鮮人選擇工作已經跳脫純粹的薪資考量,工作環境、同事相處、職涯發展等都是考量重點。
根據現代保險雜誌調查,金融保險科班畢業生有高達7成畢業後想加入保險業,除了延續求學時的專業外,保險業務的高薪、時間自由都是吸引年輕人與轉職者的重點。
富邦人壽業務通路處執行副總崔天麟指出,公司八度獲保險龍鳳獎四冠王,蟬聯年輕人心中最嚮往公司,除了有金控背景做後盾、提供多元商品強化業務夥伴銷售力,最重要的是公司一直與夥伴站在一起,更打出「公司是你夢想的代名詞」的訴求,讓夥伴透過公司完善、分階教育訓練、企業專班等,在工作時也能一步步完成夢想。
身為目前富邦人壽最年輕的代理部長(新北二區部),並同時任富邦人壽富海通訊處處經理的黃昶鑫分享,成功的範本可以吸引更多想要成功的人,自己當初也是看到了從事保險業學長姐的成功案例,才毅然不畏辛苦加入保險業服務。他以自己深耕的新北市為例,進十年來物價翻了好幾倍成長,如果自己選擇「只求安穩」的工作,可能努力一輩子卻都看不到未來。
「轉念是很重要的。」富邦人壽高明通訊處處經理曹怡雯表示,在壽險業,被拒絕是稀鬆平常的事,但要思考的是客戶「拒絕」的背後,他們真正在意的是什麼、自己能不能提供客戶需要的協助,將客戶真正在意的保障提供給他們。「我們的『富二代』不只靠豐富資源背景成功,更需不斷精進,讓自己擁有更多展業衝勁與專業價值;在服務客戶每一代的同時,更希望能讓自己與階班人都能持續為客戶提供最暖心、專業的服務。」
主持人:現代保險雜誌發行人林麗銖 來賓:富邦人壽高明通訊處處經理曹怡雯、富邦人壽富海通訊處處經理新北二區部代理部長黃昶鑫、富邦人壽業務通路處執行副總崔天麟(由左而右)
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