為給予業務夥伴更好的工作環境，實踐ESG友善職場理念，在台成立逾31年的公勝保險經紀人(股)公司（股號6028，以下簡稱「公勝保經」）日前（10/1）舉辦中壢業務中心開幕茶會，打造「職場4.0」優化概念，現場匯集27家產壽險公司高層等近200位貴賓慶賀、熱鬧非凡。

 

公勝保經總經理蔡聖威指出，近年來保經通路業績、業務員人數持業續成長，代表有意從事保險工作者，已體認到保經公司資源充足、商品多元之特性，加入保經公司成為職涯發展首選。身為保經業領導品牌，公勝保經不僅在2024年上半年度營收突破20億元，較去年同期成長近50％、EPS達6.23元；更以374名MDRT達成資格人數、249名達成IDA會員資格，榮獲保經業MDRT 與IDA會員人數雙料第一佳績。

 

 

為延續此傲人紀錄、給予夥伴更好的工作環境，公勝保經積極打造「職場4.0」概念，透過兼具質感與專業的職場環境，進一步落實公勝保3大價值主張──「提供一流的培訓資源，打造領先的數位平台，建構永續的發展基石」，吸引更多的優秀人才加入，在保險業安身立命。

 

此次開幕的公勝保經中壢業務中心為2024年公勝保經業務表揚大會標竿業務中心獎之金牌單位得主，金牌單位意思為競賽中4項KPI指標（指FYA達成率、實動人力達成率、行動投保使用率，以及早會與培訓活動參與率）全部達成，代表該單位從業績、人力到數位與學習等各面向均有超標之表現，是公勝保經具指標性、代表性的單位之一。

 

 

 

公勝保經資深副總孫羚沄指出，此次「職場4.0」的設計兼具美學與優雅，不僅讓公勝業務單位的氛圍煥然一新，也希望營造出家的感覺，讓夥伴感受到公司給予的溫暖與依靠。公勝保經中壢業務中心單位主管胡峻業總監表示，中壢業務中心上下一心、連續2年獲得金牌單位殊榮，未來會更努力，完成金牌單位三連霸的目標。

 

公勝保經總經理蔡聖威表示，因應大環境的挑戰，公勝有計畫性地朝客群高端化、業務專業化、團隊菁英化的方向發展，除了不斷優化職場環境，公勝保經會持續給予夥伴更實戰、更多元的培訓資源與學習管道，例如公勝保經原有的6大系統、學習地圖以及來自各界的專家教練群，讓業務夥伴提升專業素養、在共好中成長，讓每位公勝的夥伴都能落實企業使命，成為客戶夢想的守護天使；實現公勝保經企業願景，幫助人們、守護所愛，成就不凡，成為最受信賴的保經公司。