對保險保障與服務的需求不分年齡，而且一代接一代，需求永遠在。但是保險從業人員可能受限於公司制度或個人年齡、體況，無法終生照顧客戶，因此保險事業能夠順利傳承不只對從業人員非常重要，如果優質服務不因業務員退休中斷，也是客戶的福氣。

有人說好的接班人可遇不可求，但是要交班的人也必須獨具慧眼，在遇到人才時才能看到，更需要一套招募計劃，才能夠不只看到，還能得到，外加一套培育計劃才能讓這些人才成為可以託付的接班人。挑戰性很高的保險業務尤其如此，保險二代從養成到獨當一面都不是理所當然，當中不只有父母親的榜樣、公司的栽培，還有每個人不同的際遇與故事。

我們的「金牌保險二代」邀請到磊山保險經紀人的董事長李佳蓉和她口中的「孩子們」，來看看人稱「保險天后」有30年年資的李佳蓉和這5位平均29歲的「孩子」如何用自己的生命與故事，共譜最美麗的保險樂章。